农村医生缺口53万人 愿去基层医院的医学生不足5%
每年50万医学毕业生转行现象，呼唤国家亟须建立人才赴基层就业流动机制
不久前，《中国青年报》的一篇报道引发社会的广泛关注。报道中，北京大学国家发展研究院经济学教授、著名医改专家李玲和北京大学公共卫生学院教授陈育德提出，国家每年培养约60万医学生，只有约10万人能穿上白大褂。
为何每年那么多医学生转行?一种观点认为，这与近年来医学院扩招且教育培养模式存在一定问题有关。四川省宜宾市民医院院长谢明均接受《健康报》采访时指出，现在本科教育存在严重问题：一方面，宽口径招生、重基础轻临床、重理论轻实践，导致学生临床动手能力下降;另一方面，人才流动机制并没建立起来，医院通过计划渠道按部就班接收人才，只能依靠不断提高门槛来限制人员进入。
如今，医学专业学生的求职人数众多，医疗机构用人门槛越来越高，使得一些市级以上医院已不再录用本科毕业生。据《南京日报》8月14日报道，中大医院副院长、东南大学医学院院长滕皋军表示，现在三甲医院的招聘门槛至少是博士，对一个医学生来说，本科5年、硕士3年、博士3年，11年寒窗苦读，不过才走完进入医院的台阶而已。而成为能独当一面的医生，至少还要5年。16年才小有所成，而如果从事其他行业，也许早就功成名就、赚得盆满钵满了。
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